A digitalização deixou de ser um luxo para se tornar um fator de sobrevivência e competitividade. O trabalho híbrido democratizou o acesso ao talento e abriu espaço para empresas mais ágeis e inovadoras. “O verdadeiro diferencial já não é o tamanho, mas a capacidade de adaptação”, destaca Fernando Amaral.
A digitalização deixou de ser um luxo para se tornar um fator de sobrevivência e competitividade. O trabalho híbrido democratizou o acesso ao talento e abriu espaço para empresas mais ágeis e inovadoras. “O verdadeiro diferencial já não é o tamanho, mas a capacidade de adaptação”, destaca Fernando Amaral.
O presidente do Grupo Sendys, Fernando Amaral, foi o convidado do mais recente episódio do podcast “O CEO é o limite”, do jornal Expresso. Durante a entrevista conduzida pela jornalista Cátia Mateus, partilhou a sua visão sobre liderança, gestão e o seu percurso profissional
O presidente do Grupo Sendys, Fernando Amaral, foi o convidado do mais recente episódio do podcast “O CEO é o limite”, do jornal Expresso. Durante a entrevista conduzida pela jornalista Cátia Mateus, partilhou a sua visão sobre liderança, gestão e o seu percurso profissional
O presidente do Grupo Sendys, Fernando Amaral, foi o convidado do mais recente episódio do podcast “O CEO é o limite”, do jornal Expresso. Durante a entrevista conduzida pela jornalista Cátia Mateus, partilhou a sua visão sobre liderança, gestão e o seu percurso profissional
No Coffee Break da Digital Inside desta semana, Fernando Amaral, Diretor-Geral do Grupo Sendys, partilhou a sua perspetiva sobre a evolução do setor tecnológico e o impacto do software na transformação digital das empresas
Atualmente, o universo corporativo sabe que uma boa liderança contribui para a produtividade. Desempenha um papel determinante na orientação das pessoas e das equipas nas empresas.
A tecnologia, por meio da transformação digital das organizações, assume-se como o denominador comum para a eficiência económica, ambiental e social, sendo, no seu sentido mais amplo, a chave para a sustentabilidade.
Em entrevista à PME Fernando Amaral, Chairman Sendys Group, CEO Alidata e Sendys justifica o marco de quatro décadas com a “contínua capacidade de antever as necessidades das empresas e de adaptação e inovação constantes”, “num mundo em constante evolução”.
Fernando Amaral, chairman do Sendys Group e CEO da Sendys, foi convidado a participar na rubrica Conversas de Inspiração, que tem como objetivo dar a conhecer líderes de empresas, a sua atividade e o que os inspirou e inspira diariamente.
